Nel 2025/2026 la transizione digitale ed ecologica sta modificando le competenze richieste dalle PMI lombarde, creando un forte mismatch tra domanda e offerta di profili.
Scopri perché i corsi GOL possono aiutare i disoccupati a trovare lavoro e diventare un ponte tra le nuove esigenze delle imprese e il reinserimento professionale.
Negli ultimi anni la Lombardia ha subito notevoli trasformazioni dal punto di vista lavorativo. In particolare, l’avvento della transizione digitale ed ecologica ha ridisegnato il mercato e con esso i profili richiesti dalle PMI lombarde, che sempre più spesso faticano a trovare candidati con le competenze adeguate.
In questo scenario dinamico, i corsi GOL diventano uno strumento prezioso per aiutare le persone disoccupate ad acquisire le abilità più richieste e a rientrare più facilmente nel mercato del lavoro.
Secondo il Report CNEL-Unioncamere realizzato in collaborazione con ISTAT, circa il 46% delle posizioni aperte risulta difficile da coprire, una quota che supera il 50% quando si considerano specifici comparti produttivi. Secondo Confindustria, più di due terzi delle imprese italiane faticano a trovare le competenze di cui hanno bisogno, con evidenti criticità nei settori digitali, dove molte aziende segnalano problemi nel trovare profili adeguati.
La Lombardia si colloca al centro di questo scenario: è la regione italiana con il maggior numero di assunzioni programmate ed è, al tempo stesso, uno dei territori in cui la domanda di competenze aggiornate è più intensa, soprattutto in settori come logistica, meccatronica, digitale e servizi alla persona. Il Bollettino Excelsior di Unioncamere conferma questa tendenza, mostrando un mercato in espansione, ma difficile da soddisfare sul piano delle competenze.
Il problema, quindi, non è la mancanza di lavoro: è la distanza tra le competenze che molte persone hanno oggi e quelle che le aziende cercano. Questo è il cosiddetto “mismatch”.
Per le PMI il mismatch di competenze si traduce anche in un freno alla produttività e crescita, poiché rende più difficile cogliere nuove opportunità di business. Per questo motivo, la formazione rappresenta un elemento strategico.
I Corsi GOL si inseriscono proprio in questo contesto. Il Programma GOL (Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori) è pensato per accompagnare i disoccupati verso il reinserimento lavorativo e la riqualificazione professionale, offrendo percorsi gratuiti o finanziati che puntano a migliorare l’occupabilità delle persone. Quindi, è uno strumento davvero utile per chi desidera entrare in settori dove c’è una forte richiesta di personale, ma a cui è difficile accedere se non si possiedono le giuste competenze.
I corsi GOL, infatti, sviluppano abilità spendibili nelle aree più richieste dal mercato, come comunicazione e strumenti digitali, intelligenza artificiale e altre competenze trasversali o tecniche. Questo rende il programma interessante per chi cerca un primo inserimento e per chi vuole cambiare settore o aggiornarsi dopo un periodo di inattività.
In qualità di ente accreditato, Ricam Academy propone ogni mese nuovi corsi finanziati con il Programma GOL, progettati insieme a docenti professionisti per rispondere alle reali esigenze del mercato lombardo.
Se stai cercando lavoro, stai pensando a un cambio di carriera o semplicemente vuoi aggiornare le tue competenze, Ricam Academy ti può aiutare nel tuo percorso di crescita professionale.
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